Teamarbeit – Wirksamkeit im Wir erzielen
Neue Arbeitswelten
Die Arbeitswelt ist durch weltweite Vernetzung, Digitalisierung und Industrie 4.0 im starken Wandel. Gerade in dieser dynamischen Umgebung liegt die Chance für pragmatisch denkende und agil handelnde Teams. Für den Arbeitserfolg ist dabei effektive Zusammenarbeit notwendig. Mitunter endet Teamarbeit aber in Frust, egoistischen Alleingängen und verletzenden Konflikten.
Werden in Deinem Team Zeit und Ressourcen verschwendet, weil nicht alle ihren Stärken entsprechend arbeiten und zum gemeinsamen Ziel beitragen? Könnte es kreativer und lösungsorientierter vorgehen? Mangelt es gar an Motivation und Fokus auf das Wesentliche?
VUCA - Umgebung
Große Herausforderungen entstehen zudem durch externe Faktoren. Denn in einer sich schnell verändernden Arbeitsumgebung treten immer wieder unvorhergesehene Situationen auf, die die beste Projektplanung und eine angenehme Arbeitsatmosphäre gefährden. Auch ein höheres Maß an Kontrolle, das Sammeln von noch mehr Daten oder Aufstellen von strengeren Regeln führen nicht zum Ziel. Stattdessen müssen wir Strategien entwickeln, um mit Komplexität, Unsicherheit und Ungewissheit umzugehen.
Teamentwicklung und Training
In diesem Fall stehe ich als unterstützender Berater, Moderator und Impulsgeber zur Verfügung. In Workshops und Seminaren erarbeiten wir uns eine bedarfsgerechte Arbeits- und Kommunikationskultur. Offenheit, Vertrauen und Werteorientierung sind „weiche“ Qualitäten, die schwer messbar sind. Sie bilden aber die notwendige Grundlage für erfolgreiche, fachliche Teamarbeit.
Egal, ob Du in Technik oder IT arbeitest, durch Teamentwicklung meistert ihr schwierige Diskussionen und scheut euch nicht vor wichtigen Entscheidungen. Ich bin überzeugt, dass Übernahme von Verantwortung sowie Leistungsbereitschaft vereinbar sind mit freundlicher Atmosphäre und wertschätzendem Umgang.
Wichtig ist, dass wir mentale Agilität, Veränderungswillen und Kooperationsbereitschaft einüben. Ich helfe Dir gerne dabei!
